Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Bardzo proszę o informację, czy nauczycielowi, który został zatrudniony poprzez umowę o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 6/18 (matematyka), który posiada również kwalifikacje do nauczania techniki Dyrektor może zmienić przydział czynności z nauczania matematyki na nauczanie techniki w tym samym wymiarze godzin 6/18 bez zgody nauczyciela (nauczyciel nie spełnia oczekiwań dyrektora jako nauczyciel matematyki)?
O zajmowanym stanowisku decyduje wymiar pensum nauczyciela, o którym mowa m.in. w art. 42 ust. 2 lp. 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2018 r., poz. 967. W omawianym przypadku nauczyciel zajmuje stanowisko nauczyciela szkoły określonego typu. W związku z tym w ramach wymiaru zatrudnienia nauczyciela (6/18), posiadanych kwalifikacji i wymiaru pensum 18 godzinnego (typowego dla nauczyciela przedmiotów obowiązkowych), dyrektor jako przełożony służbowy nauczyciela może dokonać zmiany przydziału godzin z matematyki na technikę bez obowiązku uzyskania zgody nauczyciela, ponieważ w takim przypadku nie dochodzi do zmiany warunków zatrudnienia, a w szczególności nauczyciel nadal będzie pracował na dotychczasowym stanowisku, wymienionym w umowie o pracę (art. 7, art. 14 ust. 1 pkt 1 KN.).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Nauczyciel jest zatrudniony od 10 kwietnia do 23 czerwca 2023 r. Za ile dni należy wypłacić ekwiwalent za urlop wypoczynkowy?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel 28 czerwca obronił tytuł magistra. Od kiedy należy mu się wyższe wynagrodzenie i jakie dokumenty powinien dostarczyć? Wystarczy zaświadczenie z uczelni, czy musi być dyplom?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel wychowania fizycznego ze statusem dyplomowany podjął II pracę jako wychowawca w utworzonym od 1 września 2015 r. internacie/bursie. Została podpisana z nim umowa na mocy art.10 ust. 7 Karty Nauczyciela na okres 01.09.2015 - 30.06.2015. Czy słusznie umowa jest podpisana do 30.06.2015 r.? Czy powinna być podpisana do 31.08.2015 r.?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka przebywała na:
-zwolnieniu lekarskim(ciąża) od 20.08.2018 r. do 10.02.2019 r.,
-na urlopie macierzyńskim od 11.02.2019 r. do 30.062019 r.,
-na urlopie rodzicielskim od 01.07.2019 r. do 09.02.2020 r.
Po wykorzystaniu urlopu rodzicielskiego nauczycielka prosi o:
- urlop wypoczynkowy uzupełniający
od 10.02.2020 r. do 05.03.2020 r. (56 dni)
-urlop wychowawczy od 06.03.2019 r. do 30.06.20120 r.
-urlop wypoczynkowy od 01.07.20120 do 31.08.20120 r.
-od 01.09.2020 r. planuje wrócić do pracy.
Czy po wykorzystaniu urlopu rodzicielskiego mogę jej udzielić w/w urlopów - zgodnie z jej prośbą?
Jeśli nie - proszę o informację - jakich okresach powinnam jej udzielić żądanych urlopów.
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczycielowi, który nabył prawo do świadczenia kompensacyjnego należy się urlop zdrowotny?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe