Dotarło do mnie ze nauczyciel przebywajacy na urlopie zdrowotnym od 15 stycznia 2013, bierze udział w II- ligowych meczach, jako zawodowy gracz oraz systematycznie uczestniczy w treningach. W jaki sprawdzić na jakich warunkach zatrudniony "jest" nauczyciel w klubie i jakie czynnosci powinien podjąć dyrektor szkoły.

Zgodnie z przepisami Karty Nauczyciela, w przypadku stwierdzenia, że w okresie urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciel podejmuje inny stosunek pracy lub inną działalność zarobkową, dyrektor szkoły odwołuje nauczyciela z urlopu, określając termin, w którym nauczyciel obowiązany jest do powrotu do pracy. 

Żaden przepis nie precyzuje, jak stwierdzić, że dany nauczyciel podejmuje lub kontynuuje pracę zarobkową. Dyrektor może więc na podstawie własnych spostrzeżeń podjąć decyzję o odwołaniu nauczyciela z urlopu. W związku z tym, że nauczyciel ma prawo zaskarżyć taką decyzję do sądu pracy, dyrektor musi mieć jakieś dowody (choćby świadków), a przede wszystkim pewność, że urlopowany nauczyciel zarabia. Może zwrócić się oficjalnie do władz klubu z zapytaniem o zatrudnienie nauczyciela. 

W przypadku potwierdzenia swoich przypuszczeń, dyrektor na podstawie art. 73 ust 7 Karty Nauczyciela odwołuje nauczyciela z urlopu. W piśmie skierowanym do nauczyciela należy określić termin jego powrotu do pracy.