Pracownik niepedagogiczny przebywał w okresie 22.10.1977 r. do 22.10.1980 r. na urlopie bezpłatnym, jak wynika to ze świadectwa pracy (z innych dokumentów wynika, że był to urlop bezpłatny w związku z wychowywaniem dziecka). Czy w tej sytuacji powinnam zaliczyć okres ten do naliczenia nagrody jubileuszowej?

USTAWA z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych:

art. 38 ust. 5. Do okresów pracy uprawniających do dodatku za wieloletnią pracę, nagrody jubileuszowej i jednorazowej odprawy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy wlicza się wszystkie poprzednio zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze. 

Kodeks pracy:

Art. 186⁵. Okres urlopu wychowawczego, w dniu jego zakończenia, wlicza się do okresu
zatrudnienia, od którego zależą uprawnienia pracownicze.

W latach 1975-1981 obowiązywały przepisy Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 29 listopada 1975 r. w sprawie bezpłatnych urlopów dla matek pracujących, opiekujących się małymi dziećmi (Dz. U. Nr 43, poz. 219). Późniejsze Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 17 lipca 1981 r. w sprawie urlopów wychowawczych, które zaczęło obowiązywać 1 lipca 1981 r., okres przebywania na urlopie bezpłatnym udzielony na podstawie poprzedniego rozporządzenia zaliczyło do  okresu zatrudnienia u danego pracodawcy. Okresy te uwzględnia się również w przypadku naliczania emerytury.

Reasumując, okres przebywania pracownika na urlopie bezpłatnym w związku z wychowywaniem dziecka w okresie wskazanym w pytaniu należy zaliczyć do okresów uprawniających do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej.