Poradnik

Drukuj DRUKUJ

Zatrudnianie nauczycieli

Kwestię zatrudniania nauczycieli reguluje w pełni Karta Nauczyciela. W zależności od posiadanych kwalifikacji, stopnia awansu zawodowego oraz możliwości i potrzeb organizacyjnych szkoły stosunek pracy z nauczycielem można nawiązać na podstawie:

  • umowy o pracę na czas określony,
  • umowy o pracę na czas nieokreślony,
  • mianowania.
     

Podstawowym kryterium rozróżniającym zatrudnienie nauczycieli zawartym w Karcie Nauczyciela jest stopień awansu zawodowego.

Stażysta (osoba rozpoczynająca pracę w szkole) – umowa o pracę na czas określony na jeden rok szkolny, celem odbycia stażu na stopień nauczyciela kontraktowego (art. 10 ust. 2).

Wyjątki:
I. W razie ustalenia dodatkowego stażu, z nauczycielem stażystą nawiązuje się stosunek pracy na kolejny jeden rok szkolny. Ustalenie dodatkowego stażu może nastąpić w przypadku:

  • otrzymania przez nauczyciela negatywnej ostatecznej oceny dorobku zawodowego (dodatkowy staż dla uzyskania ponownej oceny dorobku)
  • nieuzyskania akceptacji komisji kwalifikacyjnej (dodatkowy staż dla ponownego złożenia wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego).

W obu przypadkach ustalenie dodatkowego stażu następuje na wniosek nauczyciela i za zgodą dyrektora szkoły. Wymiar takiego stażu wynosi 9 miesięcy i może być on przyznany nauczycielowi tylko jeden raz (art. 10 ust. 2 w związku z art. 9c ust. 11 i 9g ust. 8).

II. W przypadku zatrudnienia osoby z odpowiednimi kwalifikacjami lecz nieposiadającej przygotowania pedagogicznego, która zobowiązała się do uzyskania przygotowania pedagogicznego w trakcie odbywania stażu, możliwe jest nawiązanie stosunku pracy na kolejny rok, jeżeli w trakcie trwania pierwszej umowy, z przyczyn od siebie niezależnych, nie uzyskała uprawnień pedagogicznych (art. 10 ust. 3).

Pełna treść dostępna dla zarejestrowanych użytkowników portalu.


W dalszej części poradnika znajdziecie Państwo m.in.:

  • szczegółowe omówienie sposobów zatrudniania nauczycieli kontraktowych, mianowanych i dyplomowanych,
  • wskazania ogólne do zatrudnienia,
  • wyszczególnienie wyjątków.

 

 

 

Zaloguj   Kup abonament

Data: 2011/07/27

 

Dokumenty:

Biuletyn
Zamów bezpłatny biuletyn informacyjny. Śledź na bieżąco:
  • Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
  • Porady i opinie ekspertów.
  • Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
  • Bieżące informacje prasowe
Zamow biuletyn