Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Mam pytanie o awans dyrektora szkoły niepublicznej na nauczyciela mianowanego. Awans rozpoczął się kiedy nauczyciel był jeszcze zastępcą dyrektora, a kończy kiedy jest dyrektorem. Co należy zrobić w takiej sytuacji?
Zmiana stanowiska kierowniczego nie wpływa na długość stażu, który wynosi 2 lata i 9 miesięcy (art. 9c ust. 1 pkt 2 KN). Bez odbywania stażu dyrektor może ubiegać się jedynie o awans na nauczyciela dyplomowanego (nie zaś mianowanego), o ile stanowisko dyrektora zajmował co najmniej przez 3 lata, upłynęły co najmniej 4 lata od uzyskania stopnia awansu nauczyciela mianowanego i uzyskał wyróżniającą ocenę pracy (art. 9e ust. 1 KN).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Czy logopeda może ubiegać się o awans zawodowy nauczyciela kontraktowego w przedszkolu? Czy opiekunem może być nauczyciel przedszkola w stopniu nauczyciela kontraktowego- czy też tylko inny logopeda? Jaka jest dokumentacja takiego awansu zawodowego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel pracuje w przedszkolu niepublicznym. Ubiega się o stopień awansu zawodowego, nauczyciel mianowany. Organ prowadzący i dyrektor przedszkola to ta sama osoba. Kto wchodzi w skład komisji egzaminacyjnej?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel w roku 2020 uzyskał stopień nauczyciela kontraktowego. Przepracował dwa lata i rok, miał przerwy. W trakcie roku szkolnego (wrzesień 2023) ma możliwość podjęcia pracy, w pełnym wymiarze, jednak umowa nie będzie od 1 września, prawdopodobnie na rok z możliwością przedłużenia na kolejny. Na jakich zasadach musi być zatrudniony, aby mógł „rozpocząć staż” na nauczyciela mianowanego? Od kiedy musi mieć umowę? Na jaki okres musi być umowa? Kiedy i jakie dokumenty musi złożyć do dyrektora placówki?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Podczas rozmowy kwalifikacyjnej dla nauczyciela ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego należy ocenić punktowo osobno każde z wymagań niezbędnych do uzyskania kolejnego stopnia awansu zawodowego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Pytanie dotyczy podstawy prawnej nauczyciela, który rozpoczął staż na nauczyciele kontraktowego w dniu 01.09.2018 r.
Czas trwania stażu do 31.08.2019 r. Sprawozdanie złożył w dniu 04.09.19 r. Projekt oceny dorobku wpłynął 05.09.2019 r. Wniosek nauczyciela o dokonanie oceny dorobku zawodowego wpłynął 04.09.2019 r. Wniosek o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego wpłynął 10.10.2019 r. Zaświadczenie o przebytym stażu 26.09.2019 r. Arkusz analizy formalnej 17.10.2019r. Zawiadomienie nauczyciele, członków komisji 17.10.2019r. Jaka będzie podstawa prawna aktu nadania stopnia awansu zawodowego oraz uzasadnienia do aktu? Jaka jest podstawa prawna zaświadczenia o akceptacji komisji kwalifikacyjnej? Proszę o pomoc gdyż w roku szkolnym 2018/2019 zmieniały się rozporządzenia dotyczące awansu zawodowego i trudno mi ustalić prawidłową podstawę.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe