Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel odbywa staż na stopień nauczyciela mianowanego. Rok szkolny 2020/21 to drugi rok trwania jego stażu. Opiekun stażysty przebywał na zwolnieniu lekarskim od marca 2021 roku, a od 27 maja bieżącego roku przebywa na urlopie macierzyńskim, następnie planuje urlop wychowawczy do maja 2022 roku. Do kiedy należy mu się dodatek z tytułu pełnienia funkcji opiekuna? Od kiedy powinnam przydzielić nowego opiekuna nauczycielowi odbywającemu staż?
W okresie nieobecności w pracy i jej nieświadczenia z powodu przebywania na zwolnieniu lekarskim, urlopie macierzyńskim i wychowawczym nauczyciel nie zachowuje prawa do składnika wynagrodzenia, jakim jest dodatek funkcyjny, o którym mowa w art. 30 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215 ze zm. w zw. z art. 80 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy, Dz. U. z 2020 r., poz. 1320 ze zm. Natomiast w zasiłku chorobowym i macierzyńskim w podstawie wymiaru zasiłku będzie uwzględniany dodatek funkcyjny jako średnia z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc rozpoczęcia zwolnienia lekarskiego, ale tylko do czasu odebrania tej funkcji na podstawie oświadczenia dyrektora złożonego nauczycielowi (art. 36 ust. 1 i art. 41 ust. 2 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, Dz. U. z 2021 r. poz. 1133).
Wiedząc o długotrwałej nieobecności opiekuna stażu, najpóźniej od rozpoczęcia urlopu macierzyńskiego, należało tę funkcję odebrać i przydzielić innemu nauczycielowi, skoro nauczyciel odbywający staż w ten sposób został faktycznie pozbawiony pomocy opiekuna stażu, bez którego realizowanie stażu nie jest możliwe i może nawet skutkować stwierdzeniem nieważności czynności awansowych (art. 9c ust. 4 i 5, art. 9h ust. 2 KN).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Nauczyciel w poprzedniej pracy pełnił funkcje dyrektora szkoły - kilka lat, w nowym miejscu pracy jest zatrudniona na stanowisku nauczyciel, rozpoczęła również staż na na stopień awansu nauczyciela dyplomowanego. Czy w związku z pełnieniem funkcji dyrektora ma ona skrócony okres na stopień awansu zawodowego ?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje nauczyciela ubiegającego się o stopień awansu zawodowego podpisuje dyrektor (za zgodność z oryginałem, czy notariusz?)
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel ubiegający się o awans zawodowy na kontraktowego od 3 marca był na opiece z powodu choroby dziecka, a od 16 marca na opiece z powodu opieki nad dzieckiem do lat 8 z uwagi na pandemię. Planowo staż kończy się 31 maja. Czy czas trwania stażu powinno się wydłużyć z powodu opieki (koronawirus). Jeśli tak, to kiedy powinien zakończyć się staż w tym przypadku?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel, który obejmie od przyszłego roku szkolnego stanowisko dyrektora naszego przedszkola (niepublicznego) jest w trakcie awansu zawodowego na nauczyciela dyplomowanego. Koniec stażu wyliczony został w kuratorium na 24 października 2019 r. W tym momencie jest to nauczyciel języka angielskiego w szkole podstawowej w innym mieście. W naszym przedszkolu oprócz stanowiska dyrektora, będzie uczył języka angielskiego. Czy może staż dokończyć u nas w przedszkolu, będąc na stanowisku dyrektora? Inna opcja, czy może dokończyć staż w innej szkole podstawowej w wymiarze 2x0,5h w zerówce (art.228 ustawy wprowadzającej).
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel dnia 30 sierpnia 2016 r. otrzymał akt nadania stopnia awansu zawodowego na nauczyciela mianowanego. Czy od września 2019 r. może rozpocząć staż na nauczyciela dyplomowanego? Nauczyciel przebywał na urlopie dla poratowania zdrowia w okresie 01.09.2017 r. – 30.06.2017 r. Ile aktualnie wynosi przerwa pomiędzy stażami?
Poproszę o podstawę prawną aktualnych przepisów w sprawie awansu zawodowego nauczycieli.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe