Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel stażysta kończy staż 31.08.2019 r. Kończy mu się jednocześnie umowa zawarta na okres stażu- bez określenia konkretnego terminu. Jak zawrzeć kolejną umowę i od kiedy? Rozmowa odbędzie się we wrześniu.
Od 1 lub 2 września 2019 r. nauczyciela można najpierw zatrudnić na czas określony zgodnie z potrzebą wynikającą z organizacji nauczania np. na półrocze lub do dnia zakończenia zajęć dydaktycznych (art. 10 ust. 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2018 r., poz. 967 ze zm.). Po uzyskaniu stopnia awansu nauczyciela kontraktowego umowę należałoby zmienić na umowę o pracę na czas nieokreślony za zgodą nauczyciela, zgodnie z zasadą zatrudnienia nauczyciela kontraktowego na czas nieokreślony (art. 29 § 4 w zw. z art. 11 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz. U. z 2019 r., poz. 1040 ze zm., art. 10 ust. 4 KN).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Zakończyłam staż na stopień awansu nauczyciela mianowanego w dniu 31.05.2020 r.i złożyłam w ciągu 7 dni sprawozdanie. Moja umowa o pracę kończy się w dniu 30 czerwca 2020 r. Czy nie ma przeciwwskazań, żeby egzamin na stopień nauczyciela mianowanego odbył się w miesiącach wakacyjnych ,czy też umowę o pracę powinnam mieć przedłużoną do dnia egzaminu?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel kontraktowy był rok na zwolnieniu(urlop macierzyński i zwolnienie lekarskie)wrócił do pracy w październiku 2010r. Czy może rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego, jeżeli w ciągu dwóch lat nie pracowała przez cały czas w szkole?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Jak wygląda procedura awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego w takiej sytuacji: Staż rozpoczęty jako nauczyciel po dwóch latach wygrana w konkursie i objęcie stanowiska dyrektora placówki. Czy w takiej sytuacji okres stażu się wydłuża? Czy pisze się sprawozdanie za dwa lata jako nauczyciel i oddzielne za 9 miesięcy jako dyrektor?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel wspomagający zatrudniony u mnie od 1 października 2022 r. na czas określony do 30 czerwca 2023 r. jest nauczycielem kontraktowym (od 1 lipca 2022 r.). Nauczyciel nie składał wniosku o rozpoczęcie stażu na mianowanego. Ile i od kiedy trwać będzie awans. Dodam że nauczyciel będzie zatrudniony jeszcze na następny rok szkolny.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Osoba pracuje w przedszkolu publicznym, gdzie organem prowadzącym jest spółka prawna.
Do stycznia 2017 r. ta osoba pracowała na pełnym etacie jako nauczyciel wychowania przedszkolnego i w czerwcu 2014 r. odbyła staż i został jej nadany stopień awansu zawodowego-nauczyciel kontraktowy.
Od stycznia 2017 r. do sierpnia 2017 r. ta osoba była zatrudniona na stanowisku nauczyciela pełniącego obowiązki dyrektora.
Od września 2017 r. przedszkole (nadal prowadzone przez spółkę prawną) zmienia sposób zarządzania i ma: 1) dyrektora nie pełniącego funkcji nauczyciela, 2) wicedyrektora ds. pedagogicznych. Funkcję wicedyrektora pełni właśnie ta osoba (zatrudniona jako wicedyrektor ds.pedagogicznych (20 godz./tygodniowo) oraz nauczyciel (20 godzin /tygodniowo)
Ta osoba we wrześniu 2018 r. rozpoczęła staż na kolejny stopień awansu zawodowego-nauczyciela mianowanego.
Kto może być opiekunem stażu dla tej osoby. W przedszkolu, w którym pracuje żaden nauczyciel nie ma wyższego stopnia niż nauczyciel kontraktowy.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe