Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

Baza filmów

NIEZBĘDNIK PRAWNY

Baza aktów prawnych

Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Zatrudnienie od dnia 1 września, czyli zgodnie z organizacją roku szkolnego, stanowi wyjątek od wymogu przepracowania 6 miesięcy w danym roku kalendarzowym w celu nabycia...

PORADA PRAWNA

19 października 2018 Kadry

Czy nauczycielowi zatrudnionemu na zastępstwo od 01.09.– 30.11.2018 należy się „13” za 2018 r.? Dodam iż 24.09.2018 przebywał na zwolnieniu lekarskim.

Zatrudnienie od dnia 1 września, czyli zgodnie z organizacją roku szkolnego, stanowi wyjątek od wymogu przepracowania 6 miesięcy w danym roku kalendarzowym w celu nabycia prawa do trzynastki – art. 2 ust. 3 pkt 1 ustawy z 12.12.1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek strefy budżetowej (Dz. U. z 2018 r. poz. 1872). W związku z tym nauczyciel nabywa prawo do trzynastki za okres od 1 września do 31 grudnia 2018 r. z pominięciem okresu zwolnienia lekarskiego, ponieważ nie jest to okres efektywnie przepracowany - uchwała SN z dnia 7 lipca 2011 r., III PZP 3/11.

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.

Drukuj Dodaj do teczki

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.

Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

Zamów abonament