Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Czy nauczyciel, który otrzymał zwolnienie lekarskie od psychiatry wymaga dodatkowego skierowania go na badania przydatności do pracy?
TAK i NIE. Jeżeli nauczyciel przebywał na zwolnieniu lekarskim dłużej niż 30 dni, wówczas pracodawca kieruje go na kontrolne badania lekarskie w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku.To, czy nauczyciel musi zostać skierowany na kontrolne badania lekarskie po powrocie do pracy ze zwolnienia lekarskiego zależy od długości przebywania przez niego na tym zwolnieniu. Nie ma przy tym nigdzie wskazania, że zwolnienie wystawione przez lekarza psychiatrę należy traktować inaczej.
Niezdolność do pracy trwająca powyżej 30 dni
W art. 229 § 2 Kodeksu pracy czytamy, że w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, pracownik podlega kontrolnym badaniom lekarskim w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku.
Dlatego też w niniejszym przypadku wszystko zależy od tego, jak długo nauczyciel przebywał na zwolnieniu lekarskim.
Po przeprowadzeniu badania kontrolnego lekarz medycyny pracy wystawia orzeczenie lekarskie. Badanie to przeprowadzane jest na podstawie skierowania wydanego przez pracodawcę i wykonywane jest na jego koszt.
Dyrektor szkoły może skierować nauczyciela mianowanego na badania w każdym czasie
W przypadku, jeżeli nauczyciel jest zatrudniony na podstawie mianowania, dyrektor szkoły może skierować go na badanie okresowe lub kontrolne z własnej inicjatywy w każdym czasie (art. 23 ust. 5 Karty Nauczyciela).
Dwukrotne nieusprawiedliwione niezgłoszenie się nauczyciela na badanie może być podstawą rozwiązania z nim stosunku pracy z końcem miesiąca, w którym dyrektor otrzymał o tym informację.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Czy nauczyciel może jechać na trzy dniową wycieczkę szkolną. Czy nie przekroczy swojego czasu pracy?
Inne Przeczytaj odpowiedź
- Czy nadal obowiązuje realizacja edukacji zdrowotnej w ramach w-f w poszczególnych etapach edukacyjnych w oddzielnym bloku/30h/? Jaka jest podstawa prawna ?
Inne Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka zatrudniona w moim przedszkolu przebywa na zwolnieniu lekarskim po skomplikowanej operacji od 5 lipca i będzie je kontynuowała aż do końca roku kalendarzowego. Z kolei z dniem 1 stycznia 2017 roku będzie korzystała z rocznego urlopu dla poratowania zdrowia. Chciałam się dowiedzieć, czy pracownica musi powrócić do pracy przed urlopem dla poratowania zdrowia (uzyskać zdolność od lekarza po zakończonym leczeniu) ? Czy też może bezpośrednio przejść na urlop dla poratowania zdrowia z długotrwałego L-4 (bez badań kontrolnych) ?
- Czy wypełniając wniosek o Medal za Długoletnią Służbę bierzemy staż pracy ogólny, czy tylko w szkole?
Inne Przeczytaj odpowiedź
- WITAM PROSZĘ O WZÓR WNIOSKU O ŚRODKI NA DOSKONALENIE ZAWODOWE NAUCZYCIELI W OPARCIU O WIELOLETNI PLAN DOSKONALENIA NAUCZYCIELI. POZDRAWIAM
Inne Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe